Hoogbegaafdheid: de doos van Pandora.

Het is nu bijna vijf jaar geleden dat de wereld van hoogbegaafdheid voor mij ineens open ging. Wat in eerste instantie zorgde voor een openbaring, kan ik nu enkel ervaren als de doos van Pandora. Bepaalde kennis schept bepaalde verwachtingen, niet alleen van de maatschappij, maar vooral ook vanuit jezelf. Je vindt dat je moet gaan leven naar de hoge potentie die geassocieerd wordt met hoogbegaafdheid. Je stelt je eigen verwachtingsniveau naar boven bij, immers er wordt nu veel van je verwacht, met langdurige ziekte en een existentiële depressie met alle blijvende ‘schade’ tot gevolg. Zo’n periode van ziekte brengt natuurlijk (zelf)reflectie met zich mee. Je gaat je leven herzien en besluit eindelijk naar je volle potentie te gaan leven, maar dit keer in een zogenoemde gezonde werkomgeving. Onderwijs gaat niet meer. Vol enthousiasme ga je aan de slag. Maar hoezeer je jezelf ook beter hebt leert begrijpen, datzelfde begrip vanuit de omgeving komt er vaak niet. Je enthousiasme wordt verkeerd geïnterpreteerd als zijnde opjagen en ongeduld. Je eigen overtuiging van je potentie, biedt geen garantie dat anderen dat ook inzien en men vindt je verkooppraatje bij sollicitatiegesprekken eerder een teken van (vaak onjuist geïnterpreteerde) arrogantie, dan een omarming van je eigen kunnen. Je diploma’s zijn immers nog altijd het uitgangspunt en een goede gekwalificeerde docent is niet per definitie een goede office manager of beleidsmaker. De ene afwijzing op je sollicitatiebrieven na de andere volgt. Iedere HR manager en/of recruiter is op zoek naar die ene ‘unicorn’, de nieuwe bewoording voor ‘het schaap met de vijf poten’. Hoewel ik er ondertussen wel uit was dat ik er echt 4 had (in plaats van de drie wat ik altijd vermoedde), zijn vijf poten misschien nog iets te veel van het goede. Neemt niet weg dat je alles kan leren, als men je maar de kans biedt. Het bracht me bij de KernTalenten methodiek van Core Talents. Ik wilde nu eindelijk eens weten waar mijn potentie echt lag en welke verwoordingen ik in mijn sollicitatiebrieven en -gesprekken – met onderbouwing – kon gaan toepassen. Ik bleek geen enkel klein KernTalent te hebben (energievreters), wel enkele halve (neutraal) KernTalenten en een heleboel sterke KernTalenten (energiegevers waar je op kan excelleren en competenties op kan bouwen). Ik zou dus in theorie op meerdere gebieden kunnen excelleren, dat schept mogelijkheden (en ook wederom verwachtingen). Je hebt alleen die ene HR manager of recruiter nodig die je de kans wil bieden.

Wederom de ene sollicitatiebrief na de andere de deur uit. Maar die lange CV die je toch in de loop der jaren hebt opgebouwd, zit je in de weg. Je besluit die te moderniseren, volgens nieuw format, en komt tot de ontdekking dat die nogal eenzijdig richting ‘onderwijs’ aanstuurt. Dan heeft solliciteren op office manager of receptioniste natuurlijk weinig zin, maar ja, je moet van het UWV. Ondertussen ga je toch twijfelen aan je eerdere overtuiging van je kunnen. Was het makkelijker geweest als je nooit had geweten dat je hoogbegaafd bent? Was je dan ook ziek geworden, of juist nog vrolijk in ongewisse aan het werk bij je oude werkgever – met inkomen(!)? Had je dan ook die hoge eisen aan jezelf gesteld, of had je genoegen genomen met minder en je rustig op de vlakte gehouden? Iets wat in Nederland toch veelal wordt gewaardeerd, je op de vlakte houden: ‘Doe maar gewoon, dan doe je al gek genoeg’. Dan had je waarschijnlijk die vrienden nog, die je ondertussen de rug toe hebben gekeerd, omdat je je anders bent gaan gedragen, na het openen van die doos van Pandora. Hoogbegaafdheid maakt eenzaam, dat is een ding dat zeker is.

Anders dan inzicht en tools om mijn kinderen te begeleiden, heeft de kennis omtrent hoogbegaafdheid mijzelf weinig goeds gebracht.

Stiekem wens ik inderdaad dat ik die doos van Pandora nooit had open gemaakt.

10 Replies to “Hoogbegaafdheid; de doos van Pandora.”

  1. I do believe all of the ideas you have introduced on your post.
    They are really convincing and will certainly work.

    Still, the posts are too short for beginners. May just you please extend them a little
    from subsequent time? Thank you for the post.

  2. Its such as you learn my thoughts! You appear to know a lot approximately this, such as you wrote the e-book in it
    or something. I believe that you could do with a few p.c.
    to drive the message house a little bit, however other than that,
    that is excellent blog. A fantastic read. I’ll definitely be back.
    adreamoftrains best web hosting company

  3. It’s appropriate time to make some plans for the long
    run and it’s time to be happy. I’ve learn this publish and if I
    may I want to suggest you some fascinating issues or tips.
    Maybe you can write subsequent articles relating to this article.
    I desire to learn even more issues approximately it!

  4. Do you mind if I quote a few of your articles as long as I provide credit and sources
    back to your weblog? My blog site is in the exact same
    niche as yours and my users would genuinely benefit from a lot of the information you present here.
    Please let me know if this alright with you. Thanks a lot!

    2CSYEon cheap flights

  5. I believe everything published made a ton of sense.
    But, think on this, suppose you were to create a killer title?
    I ain’t saying your information is not good, but suppose you added a headline
    that grabbed a person’s attention? I mean Hoogbegaafdheid; de
    doos van Pandora. | Relaxed opvoeden is kinda boring. You ought to glance at Yahoo’s front page and note how they create article titles
    to get viewers to open the links. You might add a related video
    or a related picture or two to grab people interested about everything’ve written.
    Just my opinion, it could make your website a little
    bit more interesting.

  6. Hello! Someone in my Facebook group shared this website with us so I came to look it over.
    I’m definitely loving the information. I’m bookmarking and will be tweeting this to my followers!
    Great blog and brilliant style and design.

  7. What i don’t realize is if truth be told how
    you’re not really much more neatly-liked than you might be
    now. You are very intelligent. You already know therefore considerably on the subject of
    this subject, produced me in my opinion consider it from a lot
    of various angles. Its like men and women aren’t fascinated until it is something to accomplish with
    Girl gaga! Your personal stuffs great. Always take care of it up!

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *